Misión y Valores

Nuestro Compromiso

Bayer es una empresa de inventores con una larga tradición investigadora, que aplica sus competencias científicas para crear innovaciones que contribuyan a solucionar los grandes retos de nuestra era.

Nuestro énfasis en la innovación es clave para conservar o alcanzar una posición destacada en todos nuestros ámbitos de actividad. Además, constituye la base para mejorar la vida de millones de personas.

También creamos valor para nuestros clientes, accionistas y empleados, teniendo en cuenta al mismo tiempo las necesidades de otros actores de la sociedad.

Ayudamos a pacientes de todo el mundo previniendo, aliviando y curando enfermedades y mejorando la precisión de su diagnóstico.

Garantizamos un suministro suficiente de alimentos, piensos y materias primas vegetales de alta calidad.

Realizamos contribuciones importantes en los ámbitos del uso eficiente de la energía y los recursos, el transporte y la vivienda, por citar solo algunos.

L.I.F.E: Valores para forjar el futuro

L.I.F.E: Valores para forjar el futuro
Nuestros empleados en todo el mundo contribuyen activamente para forjar el futuro sobre una base de valores comunes. Trabajamos de forma sostenible y comprometidos con nuestro papel como empresa cívica, social y éticamente responsable.

En la base de nuestra cultura corporativa se encuentran nuestros valores, que se resumen en el acrónimo LIFE: Liderazgo, Integridad, Flexibilidad y Eficiencia.

Son valores compartidos, que nos sirven de guía para nuestro trabajo diario y para encontrar soluciones que estén en línea con nuestra declaración de principios “Bayer: Science For A Better Life”: Ciencia para una vida mejor. Esa es la promesa que hacemos a la sociedad.

Liderazgo

Liderazgo
  • Respaldar a las personas y fomentar el rendimiento
  • Mostrar iniciativa propia e inspirar y motivar a los demás
  • Asumir la responsabilidad por las acciones y los resultados, los éxitos y los fracasos
  • Tratar a los demás de forma justa y respetuosa
  • Dar feedback con claridad, amabilidad y franqueza en el momento adecuado
  • Abordar los conflictos de forma constructiva
  • Generar valor para la sociedad

Integridad

Integridad
  • Dar ejemplo
  • Cumplir las leyes, reglamentos y códigos de conducta empresarial
  • Confiar en los demás y establecer relaciones basadas en la confianza
  • Ser honrado y fiable
  • Escuchar con atención y comunicarse adecuadamente
  • Garantizar la sostenibilidad buscando el equilibrio entre los resultados a corto plazo y las necesidades a largo plazo
  • Preocuparse por las personas, la seguridad y el medio ambiente

Flexibilidad

Flexibilidad
  • Impulsar activamente los cambios
  • Estar dispuesto a adaptarse a las tendencias y necesidades futuras
  • Cuestionar el estado actual de las cosas
  • Pensar y actuar teniendo en cuenta a los clientes
  • Buscar oportunidades y asumir riesgos calculados
  • Tener una actitud abierta
  • Estar dispuesto a seguir aprendiendo permanentemente

Eficiencia

Eficiencia
  • Gestionar los recursos con inteligencia
  • Centrarse en las actividades que generan valor
  • Hacer las cosas de forma simple y eficaz
  • Obtener resultados con la rapidez, la calidad y los costos adecuados
  • Tomar decisiones de manera rápida y responsable
  • Ejecutar las decisiones consecuentemente
  • Colaborar en la búsqueda de las mejores soluciones